Мотивация к избеганию неудач представляет собой важную характеристику личности, которая определяет стремление человека обезопасить себя от возможных провалов и негативных последствий своих действий. Методика Т. Элерса, основанная на исследованиях Хекхаузена, предлагает научно обоснованный подход к диагностике этой формы мотивационной направленности. Тест состоит из 30 строк, в каждой из которых представлено по три слова-характеристики, и испытуемый должен выбрать одно, наиболее точно его описывающее. Такой формат позволяет выявить глубинные установки личности на защитное поведение без прямого вопроса о страхе неудачи.
Методика относится к моношкальным инструментам, где степень выраженности мотивации оценивается количеством баллов, совпадающих с ключом. Результаты данного тестирования рекомендуется анализировать совместно с методиками «Мотивация к успеху» и «Готовность к риску», что даёт комплексное представление о мотивационной сфере личности. Исследования Д. Мак-Клеланда показали парадоксальный факт: люди с высоким уровнем защиты и страхом перед несчастными случаями чаще попадают в неприятности, чем те, кто ориентирован на успех. Это объясняется тем, что установка на защитное поведение может приводить к неадекватному выбору уровня риска — либо чрезмерно малому, либо неоправданно большому.
Понимание своей мотивации к избеганию неудач помогает осознать паттерны поведения, которые могут мешать достижению целей и личностному развитию. Установка на защитное поведение зависит от степени предполагаемого риска, преобладающей мотивации и опыта неудач на работе, что делает диагностику особенно актуальной для профессиональной сферы. Своевременное выявление чрезмерной мотивации к избеганию неудач позволяет разработать стратегии коррекции и формирования более продуктивной мотивационной направленности.
Личностный опросник. Предназначен для диагностики, выделенной Хекхаузеном, мотивационной направленности личности на избегание неудач.
Стимульный материал представляет собой список слов из 30 строк, по 3 слова в каждой строке. В каждой строке испытуемому необходимо выбрать только одно из трех слов, которое наиболее точно его характеризует.
Тест относится к моношкальным методикам. Степень выраженности мотивации к успеху оценивается количеством баллов, совпадающих с ключом.
Результат теста «Мотивация к избеганию неудач» следует анализировать вместе с результатами таких тестов как «Мотивация к успеху», «Готовность к риску».
Инструкция:
«Вам предлагается список слов из 30 строк, по 3 слова в каждой строке. В каждой строке выберите только одно из трех слов, которое наиболее точно Вас характеризует, и подчеркните его».
Бланк методики:
| 1 | 2 | 3 |
| 1.Смелый | бдительный | предприимчивый |
| 2. Кроткий | робкий | упрямый |
| 3. Осторожный | решительный | пессимистичный |
| 4. Непостоянный | бесцеремонный | внимательный |
| 5. Неумный | трусливый | недумающий |
| 6. Ловкий | бойкий | предусмотрительный |
| 7. Хладнокровный | колеблющийся | удалой |
| 8. Стремительный | легкомысленный | боязливый |
| 9. Незадумывающийся | жеманный | непредусмотрительный |
| 10. Оптимистичный | добросовестный | чуткий |
| 11. Меланхоличный | сомневающийся | неустойчивый |
| 12. Трусливый | небрежный | взволнованный |
| 13. Опрометчивый | тихий | боязливый |
| 14. Внимательный | неблагоразумный | смелый |
| 15. Рассудительный | быстрый | мужественный |
| 16. Предприимчивый | осторожный | предусмотрительный |
| 17. Взволнованный | рассеянный | робкий |
| 18. Малодушный | неосторожный | бесцеремонный |
| 19. Пугливый | нерешительный | нервный |
| 20. Исполнительный | преданный | авантюрный |
| 21. Предусмотрительный | бойкий | отчаянный |
| 22. Укрощенный | безразличный | небрежный |
| 23. Осторожный | беззаботный | терпеливый |
| 24. Разумный | заботливый | храбрый |
| 25. Предвидящий | неустрашимый | добросовестный |
| 26. Поспешный | пугливый | беззаботный |
| 27. Рассеянный | опрометчивый | пессимистичный |
| 28. Осмотрительный | рассудительный | предприимчивый |
| 29. Тихий | неорганизованный | боязливый |
| 30. Оптимистичный | бдительный | беззаботный |
Ключ:
1/2; 2/1; 2/2; 3/1; 3/3; 4/3; 5/2; 6/3; 7/2; 7/3; 8/3; 9/1; 9/2; 10/2; 11/1; 11/2; 12/1; 12/3; 13/2; 13/3; 14/1; 15/1; 16/2; 16/3; 17/3; 18/1; 19/1; 19/2; 20/1; 20/2; 21/1; 22/1; 23/1; 23/ 3; 24/1; 24/2; 25/1; 26/2; 27/3; 28/1; 28/2; 29/1; 29/3; 30/2.
Порядок подсчета:
Испытуемый получает по 1 баллу за следующие выборы, приведенные в ключе. Первая цифра перед чертой означает номер строки, вторая цифра после черты — номер столбца, в котором нужное слово. Например, 1/2 означает, что слово, получившее 1 балл в первой строке, во втором столбце — «бдительный». Другие варианты ответов испытуемого баллов не получают.
Результат. Чем больше сумма баллов, тем выше уровень мотивации к избеганию неудач, защите. От 2 до 10 баллов: низкая мотивация к защите; от 11 до 16 баллов: средний уровень мотивации; от 17 до 20 баллов: высокий уровень мотивации; свыше 20 баллов: слишком высокий уровень мотивации к избеганию неудач, защите.
Анализ результата. Исследования Д. Мак-Клеланда показали, что люди с высоким уровнем защиты, то есть страхом перед несчастными случаями, чаще попадают в подобные неприятности, чем те, которые имеют высокую мотивацию на успех. Исследования показали также, что люди, которые боятся неудач (высокий уровень защиты), предпочитают малый или, наоборот, чрезмерно большой риск, где неудача не угрожает престижу. Немецкий ученый Ф. Буркард утверждает, что установка на защитное поведение в работе зависит от трех факторов:
- степени предполагаемого риска;
- преобладающей мотивации;
- опыта неудач на работе.
Усиливают установку на защитное поведение два обстоятельства: первое — когда без риска удается получить желаемый результат; второе — когда рискованное поведение ведет к несчастному случаю. Достижение же безопасного результата при рискованном поведении, наоборот, ослабляет установку на защиту, т. е. мотивацию к избеганию неудач.
Методика Т. Элерса предоставляет ценную информацию о склонности личности к защитному поведению и избеганию неудач, что имеет существенное значение для понимания мотивационной структуры человека. Полученные результаты позволяют не только определить текущий уровень мотивации к избеганию неудач, но и выявить потенциальные риски неэффективного поведения в ситуациях выбора и принятия решений. Важно понимать, что высокая мотивация к защите не является абсолютным негативным фактором — она выполняет функцию самосохранения, однако её чрезмерная выраженность может парадоксальным образом увеличивать вероятность неудач. Оптимальным считается сбалансированное сочетание мотивации к успеху и мотивации к избеганию неудач, при котором человек способен адекватно оценивать риски и принимать взвешенные решения. Анализ результатов в комплексе с другими методиками даёт возможность разработать индивидуальную программу развития мотивационной сферы, направленную на формирование более адаптивных стратегий поведения. Регулярное применение данной методики позволяет отслеживать динамику изменения мотивационных установок и оценивать эффективность психокоррекционной работы, направленной на снижение чрезмерной защитной направленности.
Загадки / Задачи @zagaddkitg в Телеграм
